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giovedì 20 Febbraio 2025

LA NUOVA IRPEF 2025, LE MODIFICHE ALLE DETRAZIONI E LE NOVITA’ SUGLI SGRAVI PREVIDENZIALI.

LA NUOVA IRPEF 2025, LE MODIFICHE ALLE DETRAZIONI E LE NOVITA’ SUGLI SGRAVI PREVIDENZIALI.

O R A R I O 

Ore

08:45

Ore

 Ore 

          Intervallo

Ore              

    Conclusioni

13:30

11:00-11:15

09:00

Accesso al corso/ registrazione

Inizio Corso

RELATORE:

Dott. Pierluigi Tessaro

Docente esperto nella gestione economica del rapporto di lavoro nella P.A., con particolare riferimento agli istituti contrattuali e i trattamenti economici/stipendiali. Autore di diverse pubblicazioni in materia.

COSTI:

La tariffa standard per l’iscrizione ad una giornata è di 182 euro* per il primo iscritto e 130 euro* dal secondo in poi. (Ricordo che la registrazione del corso stesso viene data in omaggio a chi partecipa oltre al materiale).

CHI ACQUISTA DUE GIORNATE NE AVRA’ una terza IN OMAGGIO. Quindi invece di 182x3 pagherà 182x2 cioè 364 euro e 260 euro per i secondi iscritti.

Per chi desidera la sola registrazione dei corsi senza partecipare (con attestato di apprendimento) l’importo è 182 euro* ogni giornata e sarà fornito un link video ed il materiale del corso stesso.

*Il bollo di 2 euro è incluso in tariffa.

*più IVA se dovuta (I Comuni, P.A. sono esenti IVA per la formazione).
Si fa presente che per i corsi di formazione a favore di enti pubblici, l'IVA è esente ai sensi art. 10 DPR 633/72 -e art. 14, c. 10, L. 537/93

Ricordo che potete iscrivervi CON SEMPLICE MAIL a: info@centrostudialtapadovana.it anche senza compilare il presente modulo, precisando IL CORSO, i dati essenziali dei partecipanti ed i dati per la fattura elettronica.

ISCRIZIONE:

Per l'iscrizione al corso scrivere a info@centrostudialtapadovana.it precisando la data del corso, i dati essenziali dei partecipanti ed i dati per la fattura elettronica (n. det., n. imp., CIG (se previsto), codice UNIVOCO, etc.). 
P
er maggiori informazioni scrivere a info@centrostudialtapadovana.it o chiamare il n. 348.7245749 

Codice Prodotto MePA:

CSA-182 - 182€
CSA-130 - 130€
CSA-364 - 364€
CSA-260 - 260€

OBIETTIVI e FINALITA’ DEL CORSO:
Il corso mira a fornire un quadro dell’attuale situazione previdenziale e fiscale nel cedolino paga a seguito della Legge di Bilancio 2025 e dopo i molti interventi del legislatore in questi ultimi anni, sia a livello fiscale che previdenziale, con le ricadute in busta paga.
Nella parte finale si analizzeranno i regimi speciali, con particolare riferimento alla tassazione separata.

DESTINATARI DEL CORSO:
Personale addetto all’ufficio del personale e/o impegnato nelle attività di controllo e di analisi dei dati stipendiali, responsabili del personale, dirigenti del servizio risorse umane.

Programma del corso
1. Il sistema fiscale italiano
2. La Legge delega n. 111 del 9/8/2023 di riforma fiscale
3. Le novità della Legge di Bilancio 2025
4. L’analisi delle voci contrattuali
5. L’analisi delle ritenute in busta paga
6. Il confronto fra deducibilità e detraibilità
7. Le ritenute previdenziali a carico del dipendente
8. Gli sgravi contributivi 2025 con le novità stabilite dalla Legge di Bilancio 2025
9. L’Irpef: che cos’è, i soggetti passivi, la base imponibile e le possibili novità per il 2025
10. Il quadro delle aliquote e scaglioni fiscali 2025
11. Le detrazioni fiscali: che cosa sono e quali possiamo trovare in busta paga
12. Le novità fiscali 2025
13. La determinazione dell’imponibile Irpef
14. La ritenuta Irpef nel cedolino paga
15. Il quadro delle detrazioni fiscali da lavoro dipendente e da carichi familiari 2025
16. L’analisi delle detrazioni da lavoro dipendente (art. 13 TUIR - DPR 917/86)
17. L’analisi delle detrazioni per carichi familiari con le novità 2025
18. Le detrazioni per coniuge a carico (art. 12, comma 1A del TUIR - DPR 917/86)
19. Le maggiorazioni per coniuge a carico (art. 12, comma 1B del TUIR - DPR 917/86)
20. La legge n. 76/2016 (Cirinnà) sulle unioni civili e gli effetti sulle detrazioni fiscali e sulla possibile erogazione dell’assegno per nucleo familiare
21. Le detrazioni per figli a carico e le novità 2025 (art. 12, comma 1C del TUIR - DPR 917/86)
22. L’Assegno Unico e Universale: i cambiamenti apportati sulle detrazioni fiscali per i figli a carico fino a 21 anni e sull’assegno per nucleo familiare
23. L’Assegno per nucleo familiare
24. Il confronto fra Assegno Unico e Universale e Assegno per nucleo familiare
25. Le detrazioni per altri familiari a carico e le novità 2025 (art. 12, comma 1 D del TUIR - DPR 917/86)
26. Le facoltà del dipendente sulla parte fiscale
27. Le addizionali regionali e comunali
28. I casi di esonero dal pagamento delle addizionali
29. Il Trattamento integrativo dei redditi (T.I.R.)
30. Le opzioni del dipendente sul Trattamento integrativo dei redditi
31. La Tredicesima mensilità
32. Il principio di cassa “allargato”
33. I conguagli di fine anno: che cosa sono e come funzionano
34. La Certificazione Unica (C.U.)
35. Le possibilità e/o gli obblighi successivi del dipendente e del datore di lavoro
36. I regimi speciali:
a) La tassazione separata
b) La detassazione della produttività nel settore privato

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